خصم 50% من المرتب لسداد النفقة.. قانون العمل يحدد ضوابط الأجور (إليك التفاصيل)

حدد مشروع قانون العمل الضوابط المتعلقة بالأجور، وتشكيل المجلس الأعلى للأجور وضوابط تحديد الحد الأدنى للأجور. خصم 50% من المرتب لسداد النفقة.. قانون العمل يحدد ضوابط الأجور (إليك التفاصيل) ونصت المادة (107) وأصلها 106 علي أنه يحدد الأجر وفقًا لعقد العمل الفردي، أو اتفاقية العمل الجماعية، أو لائحة المنشأة المعتمدة، فإذا لم يحدد بأي من هذه الطرق استحق العامل أجر المثل إن وجد، وإلا قدر الأجر طب